RODO, czyli unijne rozporządzenie o ochronie danych osobowych zawiera przepisy mówiące o ochronie osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych oraz przepisy o swobodnym przepływie danych osobowych. Każda firma oraz organizacja zobowiązana jest do tego, aby wykazać, że udzielona zgoda na przetwarzanie danych jest: – dobrowolna, – konkretna, – specyficzna, – świadoma, – wycofanie […]

Więcej

Od 2016 roku przepisy odnośnie wolnego na opiekę nad dzieckiem ulegną małej zmianie. Obecnie rodzice wychowujący przynajmniej jedno dziecko do 14 roku życia mogą wykorzystać dodatkowe 2 dni urlopu. No właśnie… dni. Od 2016 roku wolne można będzie wziąć nie tylko w wymiarze dni, ale również i godzin. To od pracownika zależy, w jaki sposób […]

Więcej